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题名:
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四川新建本科院校行政人员工作绩效提升机制研究 si chuan xin jian ben ke yuan xiao xing zheng ren yuan gong zuo ji xiao ti sheng ji zhi yan jiu / 彭万著 , |
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ISBN:
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978-7-5692-6700-6 价格： CNY62.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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239页 图 24cm |
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出版发行:
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出版地： 长春 出版社： 吉林大学出版社 出版日期： 2020 |
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内容提要:
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本书对四川新建本科院校行政人员工作绩效提升机制开展研究。研究采用定量研究方法, 以集群抽样技术和网络问卷的方式开展调查和收集数据, 通过SPSS和AMOS进行数据分析, 并使用结构方程模型对假设进行检验, 从而系统探索了四川新建本科院校行政工作者组织支持感、敬业度和工作绩效之间的模型关系。研究结果表明, 四川新建本科院校行政工作者的敬业度在其组织支持感和工作绩效之间具有中介作用, 组织支持感和敬业度对工作绩效具有正向的影响作用。此外, 本书还进一步探讨和验证了组织支持感、敬业度和工作绩效的各维度之间的模型关系。基于研究结果和发现, 本书最后从多个角度对如何加强高校行政工作者工作绩效提出了建议和改进措施。 |
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主题词:
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高等学校 行政管理 四川省 |
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中图分类法:
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G647.23 版次： |
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主要责任者:
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彭万 peng wan 著 |
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附注:
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项目来源: 新建院校改革与发展研究中心重点项目 (项目编号: XJYX2020A02) 项目名称: 产教融合背景下新建本科院校教师队伍转型发展研究--基于“双向多元”模式的探索 项目来源: 四川省教育信息化应用与发展研究中心一般项目 (项目编号: JYXX19-035) 项目名称: 四川省属高校干部信息化领导力的提升机制研究--基于SEM的实证分析 |
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索书号:
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