题名:
HR+懂业务   [ 专著] HR+ dong ye wu / 韩铁华著 ,
ISBN:
978-7-5507-3812-6 价格： CNY68.00
语种:
chi
载体形态:
11,360页 24cm
出版发行:
出版地： 深圳 出版社： 深圳出版社 出版日期： 2023
内容提要:
本书阐述了HR如何懂业务、懂哪些业务以及懂到什么程度，解决了多年来HR“要懂业务”的痛点和困惑，有效赋能HR跨越多年以来横亘在专业和业务之间的鸿沟。书中重塑了懂业务的HR在组织中的新定位：跳出HR的“专业陷阱”，成为组织能力建设和再造的组织者、协调者和实际负责人。此外还提出了HR负责组织能力建设的方法和路径：组织能力建设的八支柱模型。通过战略制定和执行、文化建设和变革、创新机制管理、流程再造和管理、组织架构设置、人才管理、领导力开发以及人力资源体系八个维度的运营、管理和协作，有效地调动、整合，并利用企业的可支配资源，打造企业的组织能力。 
主题词:
企业管理   人力资源管理
中图分类法:
F272.92 版次： 5
其它题名:
从三支柱到再造组织的能力
主要责任者:
韩铁华 han tie hua 著
责任者附注:
韩铁华，高级经济师，毕业于中国人民大学劳动人事学院、北京大学国家发展研究院。曾在世界500强中国远洋、拉法基、新希望集团和马石油大中华区等企业担任HR总监、总经理、副总裁等职务，并曾担任企业高级法律顾问。长期担任北京大学国家发展研究院BiMBA招生面试官及多所院校商学院客座教授。在组织变革、人力资源管理、战略管理等方面具有丰富的实战经验和深厚的理论功底。