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题名:
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海外派遣 [ 专著] hai wai pai qian / 刘甲坤，万利著 , |
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ISBN:
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978-7-5227-1760-9 价格： CNY85.00 |
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语种:
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chi |
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载体形态:
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240页 24cm |
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出版发行:
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出版地： 北京 出版社： 中国社会科学出版社 出版日期： 2023 |
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内容提要:
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本书以海外派遣363名员工为样本数据，通过统计分析得出了以下结论：海外派遣员工的心理资本、工作重塑均与工作安全感存在显著正相关影响，即员工的心理资本和工作重塑程度越高，工作安全感程度越高；工作重塑在员工的心理资本与工作安全感之间起到部分中介作用；以及授权领导在心理资本与工作重塑之间起到调节作用。同时在研究的控制变量中，学历的高低、性别会影响工作安全感的高低。其他控制变量对就业没有产生显著影响。最后根据已有结论，从企业、特别是员工个体层面提出合理化建议。 |
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主题词:
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海外企业 职工 |
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中图分类法:
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F272.921 版次： 5 |
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中图分类法:
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R395.6 版次： 5 |
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其它题名:
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员工的心理资本与工作安全感 |
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主要责任者:
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刘甲坤 liu jia kun 著 |
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主要责任者:
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万利 wan li 著 |
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附注:
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山东省高等学校“青创人才引育计划”——人力资源与人力资本服务业高质量发展研究团队资助项目 山东青年政治学院2022年度学术专著出版基金资助项目 |